安全和健康

合规协助

您有责任提供一个安全健康的工作场所。

职业安全与健康管理局 (OSHA) 提供合规协助产品和服务,以帮助您遵守 OSHA 的要求,预防或减少工作场所内的死亡、疾病和伤害。 OSHA 还特别提供免费的现场咨询服务和合规援助专家服务。

 

OSHA 的现场咨询计划 向中小企业提供免费且保密的职业安全和健康服务。 现场咨询服务有别于执法,不会导致处罚或通报批评。 来自州机构或高校的顾问会与雇主开展合作,识别工作场所内的危险,为如何遵守 OSHA 的各项标准提供建议,并帮助制定和改进安全和健康计划。

 

合规协助专家 提供有关 OSHA 标准和合规援助资源的一般信息。 他们会回应协助请求,并可参加研讨会、讲习班和演讲活动。 OSHA 还提供 五项合作计划 。根据这些计划,企业、劳工团体和其他组织可以与 OSHA 开展合作,帮助预防工作场所内的死亡、伤害和疾病。 如需帮助确定您适用于哪项计划,请 查找合作计划

 

如果您所在的州有 OSHA 批准的州计划,您可能需要遵守不同或额外的要求,而且您还可能获得其他合规援助资源或加入其他合作计划。

有疑问吗?
我们可以提供帮助。

我们致力于帮助您了解作为雇主的权利。 如需更多帮助,请联系:

OSHA,电话:1-800-321-OSHA (6742)

OSHA 的 地区办公室向请求帮助解决职业安全和健康问题的企业和组织提供建议、教育和援助。 此外,OSHA 的现场咨询计划 提供免费且保密的安全和职业健康建议。 OSHA 不会进行通报批评或处罚;雇主唯一的义务就是纠正已发现的危险。

 

请注意,采矿业有一套独立的安全和健康标准、规则和法规,由 矿山安全与健康管理局 (MSHA) 负责实施。 采矿业的雇主应致电 202-693-9400 或发送电子邮件至  AskMSHA@dol.gov 联系 OSHA。

Female consultant giving a presentation to a room full of employees.

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elaws(劳工和小企业雇佣法律援助)Advisors 是美国劳工部开发的一套在线工具,用于帮助雇员和雇主了解他们在联邦雇佣法律下的权利和责任。