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Algumas das leis aplicadas pelo Departamento do Trabalho dos EUA, inclusive aquelas relacionadas a pagamentos e benefícios, exigem que você forneça avisos aos seus funcionários e/ou os afixe no local de trabalho. O Departamento do Trabalho fornece cópias eletrônicas gratuitas de todos os cartazes exigidos, e muitos estão disponíveis em vários idiomas.
É importante observar que você talvez não seja abrangido por todas as leis aplicadas pelo Departamento do Trabalho e, portanto, poderá não ser obrigado a exibir determinados cartazes. Por exemplo, empregadores do setor privado com menos de 50 funcionários podem não estar cobertos pela Lei de Licença Médica e Familiar e, portanto, podem não ser obrigados a exibir o cartaz associado a ela.
Comprometemo-nos a ajudar você a entender as suas responsabilidades como um empregador. É possível responder a várias perguntas sobre cartazes usando o seguinte consultor da elaws (Assistência em Leis Trabalhistas para Trabalhadores e Pequenas Empresas):
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Os Consultores do elaws são um conjunto de ferramentas online desenvolvidas pelo Departamento do Trabalho dos EUA para ajudar os funcionários e empregadores a entenderem os seus direitos e responsabilidades de acordo com as leis trabalhistas federais.
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