Menu
Menu
Niektóre z przepisów zarządzanych przez Departament Pracy Stanów Zjednoczonych, w tym te dotyczące wynagrodzeń i świadczeń, wymagają dostarczenia pracownikom powiadomień i/lub wywieszenia ich w miejscu pracy. Departament Pracy zapewnia bezpłatne elektroniczne kopie wszystkich wymaganych plakatów, a wiele z nich jest dostępnych w językach obcych.
Ważne jest, aby pamiętać, że mogą cię nie dotyczyć wszystkie przepisy zarządzane przez Departament Pracy, a zatem możesz nie być zobowiązany do umieszczania niektórych plakatów. Na przykład pracodawców z sektora prywatnego zatrudniających mniej niż 50 pracowników może nie dotyczyć ustawa o urlopach rodzinnych i medycznych, a zatem pracodawcy mogą nie być zobowiązani do wywieszania związanego z nią plakatu.
Dokładamy wszelkich starań, aby pomóc ci zrozumieć twoje obowiązki jako pracodawcy. Odpowiedzi na wiele pytań dotyczących plakatów można uzyskać, korzystając z pomocy doradcy elaws (Employment Laws Assistance for Workers and Small Businesses):
W celu uzyskania dodatkowej pomocy prosimy o kontakt:
Wszystkie rozmowy z nami są bezpłatne i poufne.
Potrzebujesz więcej informacji?
Doradcy elaws (Employment Laws Assistance for Workers and Small Businesses to zestaw narzędzi internetowych opracowanych przez Departament Pracy Stanów Zjednoczonych z myślą o tym, aby pomóc pracownikom i pracodawcom zrozumieć ich prawa i obowiązki wynikające z federalnych przepisów dotyczących zatrudnienia.
200 Constitution Ave NW, Washington, DC 20210
1-866-487-2365 | TTY 1-877-889-5627